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Technologie d'assistance et emploi

Scarborough, ON

Technologie d'assistance et emploi
Cette annéela Journée internationale des personnes handicapées met l'accent sur innovation pour un développement inclusif du handicap dans l' emploi. En l'honneur de cette journée, Brianne Dallas, l'une de nos facilitatrices en emploi à Scarborough, ON, partage la différence que technologie d'assistance a permis à son client dans l'obtention d'un emploi.
"Depuis que je suis facilitateur d'emploi pour les jeunes handicapés à la recherche d'un emploi, il est très rare que j'en entende un parler de lui-même et mettre en avant ses points forts. Beaucoup sont prompts à intérioriser ces étiquettes négatives et à considérer leur handicap comme la caractéristique la plus importante de leur vie, au lieu de n'être qu'un aspect de leur personnalité. Pour lutter contre cette tendance négative, j'ai identifié le besoin d'une forte défense de soi, d'une divulgation de soi et d'une augmentation des leçons d'autonomisation dans l'ensemble de notre programme afin d'inculquer une pensée positive aux participants, dans le but de promouvoir un sens de soi plus holistique, qui se concentre davantage sur leurs forces, leurs faiblesses et leur handicap pour créer un sens de soi plus équilibré.  Tout au long de nos ateliers, nous encourageons les participants à partager leurs expériences vécues et à discuter de leurs domaines d'amélioration, ce qui contribue à faire tomber les barrières que peut représenter l'identification à un handicap. À partir de ces leçons, nous pouvons renforcer les domaines d'intérêt identifiés par les participants et encourager l'apprentissage et la croissance continus à l'intérieur et à l'extérieur du soutien à l'emploi reçu, ce qui favorise un cadre pour les futures possibilités d'emploi.  Un défi spécifique qui me tient à cœur est celui de fournir un environnement virtuel d'apprentissage en groupe à une personne aveugle. Ce n'était pas seulement un défi pour mon équipe et moi, pour fournir le matériel, mais le participant devait apprendre à naviguer dans le système en ligne tout en recevant un soutien virtuel.  Nous avons pu utiliser notre contenu d'apprentissage en ligne qui avait été recréé à l'aide de Microsoft Word pour répondre aux besoins de cette personne et garantir le même niveau d'apprentissage. Une approche innovante que nous avons également adoptée avec cette personne a consisté à obtenir un aménagement pour un dispositif d'assistance, en particulier le OrCam MyEye. Il s'agit d'un petit appareil qui s'attache à une paire de lunettes et qui peut lire instantanément du texte sur une variété de surfaces, ainsi que reconnaître des visages pour aider à accroître l'indépendance.  Le participant a décrit l'adaptation comme un changement de vie, citant "C'est comme si je retrouvais la vue". Cet appareil a eu un impact significatif sur cette personne, car elle est maintenant capable d'acquérir un plus grand sentiment d'indépendance et se sent en confiance pour naviguer dans la vie quotidienne. Faire partie de ce processus et de cette expérience d'adaptation a laissé une impression non seulement sur moi, mais aussi sur ce participant, car il attribue une grande partie de sa réussite aux services d'emploi qu'il a reçus par le biais du CCRT. Ce participant a pu trouver un emploi dans l'industrie de la musique, grâce à son appareil OrCam MyEye et au soutien du CCRT."Brianne Dallas
Nous sommes reconnaissants d'avoir des facilitateurs d'emploi incroyables comme Brianne au sein de notre organisation. Les membres de notre équipe, comme Brianne, travaillent chaque jour pour ouvrir les portes de l'emploi aux demandeurs d'emploi handicapés. 
"Brianne Dallas, l'une de nos facilitatrices d'emploi à Scarborough, ON, partage la différence que la technologie d'assistance a fait pour son client dans l'obtention d'un emploi."

Nous disposons de ressources pour soutenir les demandeurs d'emploi, les travailleurs, les employeurs et les organisations.