Pourquoi le CCRT ?
Créatif. Innovant. Inclusif. Notre équipe de professionnels motivés ouvre la voie à une nation pleinement inclusive, car nous pensons que le handicap ne devrait jamais faire obstacle à l'ambition. Nous mettons en œuvre des approches axées sur les solutions d'un océan à l'autre, en proposant des programmes pratiques dans les communautés locales et en favorisant des partenariats commerciaux inclusifs. En tant que leaders influençant le changement de politique, du Canada aux Nations Unies, les employés du CCRT bénéficient de la diversité et de la flexibilité dans leurs rôles. Notre culture accueillante reconnaît la passion et l'optimisme de nos équipes, et nous savons qu'un équilibre sain entre le travail et la vie privée est essentiel à l'épanouissement personnel et professionnel. Rejoignez-nous pour continuer à offrir un service d'excellence à travers le Canada.Qui êtes-vous ?
Vous êtes une personne dynamique et motivée qui a de l'expérience dans l'accompagnement de demandeurs d'emploi handicapés issus de milieux professionnels variés.Vous avez de l'expérience dans le soutien direct aux candidats ainsi que dans l'animation de groupes. Vous êtes à l'aise pour animer des présentations et travailler au sein de la communauté pour faire progresser l'emploi inclusif. Vous êtes désireux et prêt à rechercher des opportunités de leadership pour assurer une prestation de services réussie et la réalisation des objectifs et des résultats du CCRT.Exigences pour être considéré pour ce poste :
- 1 à 2 ans d'expérience confirmée en matière de retour au travail et/ou de services de gestion de cas axés sur l'emploi pour les demandeurs d'emploi handicapés.
- Diplôme ou titre de l'enseignement supérieur en conseil à l'emploi, services sociaux, communication, ou combinaison, ou combinaison équivalente d'expérience et d'éducation.
- Expérience de travail avec une grande variété de demandeurs d'emploi dans une perspective de polyhandicap.
- Expérience avérée de la vente directe, du développement de l'emploi ou d'autres compétences connexes.
- Orientation vers la réussite afin d'atteindre et de dépasser les objectifs fixés
- Connaissances démontrées en matière d'aménagement du lieu de travail
- Solides compétences en informatique, y compris une expérience de travail avec une plate-forme de gestion de la relation client.
Comment postuler ?
Les personnes intéressées sont invitées à soumettre une lettre de motivation et un curriculum vitae récent dans un seul document, en indiquant clairement en quoi elles sont qualifiées pour le poste, à l'adresse suivante careers@ccrw.org. Veuillez indiquer Job#01.24.Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.
Le CCRT embrasse et célèbre l'héritage et la diversité multiculturels uniques de notre pays. Le CCRT est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et se consacre à une culture de l'inclusion et de la diversité qui reflète la diversité de ses parties prenantes, de son personnel et de sa communauté. Nous nous engageons à fournir des pratiques d'emploi accessibles et sans obstacles. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à n'importe quel stade du processus de recrutement, veuillez nous en faire part lorsque nous vous contacterons et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
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