Pourquoi le CCRT ?
Créatif. Innovant. Inclusif. Notre équipe de professionnels motivés ouvre la voie à une nation pleinement inclusive, car nous pensons que le handicap ne devrait jamais faire obstacle à l'ambition. Nous mettons en œuvre des approches axées sur les solutions d'un océan à l'autre, en proposant des programmes pratiques dans les communautés locales et en favorisant des partenariats commerciaux inclusifs. En tant que leaders influençant les changements de politiques, du Canada aux Nations Unies, les employés du CCRT jouissent de diversité et de flexibilité dans leurs rôles. Notre culture accueillante reconnaît la passion et l'optimisme de nos équipes, et nous savons qu'un équilibre sain entre le travail et la vie privée est essentiel à l'épanouissement personnel et professionnel. Rejoignez-nous pour continuer à offrir un service d'excellence à travers le Canada.Le rôle :
Le coordinateur de l'engagement des clients jouera un rôle crucial dans l'établissement de relations positives à l'échelle régionale en établissant des liens avec les principales parties prenantes de la région d'Ottawa. La principale responsabilité de ce poste sera d'établir et de renforcer les relations avec les établissements d'enseignement, les collèges et les universités, en agissant comme un pont entre le monde universitaire et le monde professionnel afin d'accroître l'accès aux participants et les résultats positifs du projet. Dans ce rôle, vous aurez une solide expérience de l'engagement des parties prenantes, d'excellentes capacités d'organisation et une approche proactive de la résolution des problèmes. En tant que coordinateur de l'engagement des clients, vous mettrez à profit vos compétences exceptionnelles en matière de communication pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies d'engagement, en assurant une collaboration efficace avec le personnel interne, afin de contribuer à la réussite du projet.Les principales responsabilités de ce poste sont, entre autres, les suivantes :
- Établissement de relations avec les parties prenantes et création d'opportunités :
- Cultiver et entretenir des relations avec des établissements d'enseignement de premier plan à Ottawa (Université d'Ottawa, Université Carleton, Université Saint-Paul, Collège Algonquin, etc.)
- Identifier et exploiter les possibilités de mentorat et servir d'intermédiaire pour les clients axés sur la carrière qui recherchent leur premier rôle professionnel et des possibilités d'emploi.
- Extension du réseau et soutien aux projets
- Contribuer au développement et à l'expansion d'un réseau diversifié d'employeurs dans la région d'Ottawa.
- Travailler en collaboration avec les entreprises, grandes et petites, pour comprendre leurs besoins et les aligner sur le vivier de talents qui émerge des établissements d'enseignement.
- Contribuer au succès global du CCRT en assurant une connectivité transparente entre les établissements d'enseignement, les étudiants et les employeurs.
- Apporter un soutien à la conception et à la mise en œuvre d'initiatives visant à améliorer l'employabilité et le développement de carrière.
Conditions à remplir pour être pris en considération pour ce poste :
- 2 ans ou plus d'expérience confirmée dans l'engagement des parties prenantes, la gestion des relations ou un domaine connexe
- Licence dans un domaine pertinent tel que la communication, les relations publiques, le commerce ou une discipline connexe.
- Aptitude avérée à utiliser la technologie et maîtrise de l'utilisation d'Office 365, la préférence étant donnée à l'expérience de l'utilisation de la plateforme Salesforce.
- Solides compétences interpersonnelles pour établir et maintenir des relations.
- Créatif, organisé, collaboratif et motivé.
- Connaissance des obstacles rencontrés par les demandeurs d'emploi handicapés.
- Maîtrise de la langue française un atout
- Le poste est éligible à un modèle de travail hybride avec une combinaison de travail au bureau et à distance.
Avantages pour les employés inclus !
| Ø Soins dentaires | Ø Assurance invalidité | Ø Programme d'aide aux employés |
| Ø Soins de santé complémentaires | Ø Horaire flexible | Ø Temps libre payé |
| Ø Correspondance avec un REER ou un CELI | Ø Soins de la vue | Ø Programme d'orientation basé sur des incitations |
Si vous avez à cœur d'apporter un soutien exceptionnel aux demandeurs d'emploi et aux personnes handicapées, nous serions ravis d'entendre parler de vous. Posez votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée !
Comment postuler ?
Les personnes intéressées sont invitées à soumettre une lettre de motivation et un curriculum vitae récent dans un seul document, en indiquant clairement en quoi elles sont qualifiées pour le poste, à l'adresse suivante careers@ccrw.org. Veuillez indiquer Job#04.24. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.Le CCRT embrasse et célèbre l'héritage et la diversité multiculturels uniques de notre pays. Le CCRT est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et se consacre à une culture de l'inclusion et de la diversité qui reflète la diversité de ses parties prenantes, de son personnel et de sa communauté. Nous nous engageons à fournir des pratiques d'emploi accessibles et sans obstacles. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à n'importe quel stade du processus de recrutement, veuillez nous en faire part lorsque nous vous contacterons et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
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