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Atelier virtuel du CCRW

Utiliser l'IA générative pour soutenir l'apprentissage au travail

Mercredi 11 mars 2026
13 h 00 – 14 h 00 HAE · En ligne (Zoom)

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Des outils intelligents pour des compétences renforcées

Cette session présente aux demandeurs d'emploi handicapés des outils d'IA innovants qui améliorent leur apprentissage et leur développement professionnel. Les participants exploreront les applications pratiques de l'IA générative, telles que les plans d'apprentissage personnalisés, les exercices de renforcement des compétences et le retour d'information en temps réel, afin d'améliorer leurs compétences professionnelles.

Cet atelier engageant vise à donner aux participants les moyens d'utiliser les technologies de pointe, en favorisant un environnement propice au partage d'expériences et à l'acquisition de connaissances précieuses sur la manière d'exploiter l'IA pour réussir sa carrière.

Qui devrait y assister ?

Cet atelier est destiné aux demandeurs d'emploi handicapés qui souhaitent utiliser des outils d'IA générative pour faciliter leur apprentissage professionnel, ainsi qu'aux professionnels de l'emploi, aux prestataires de services et aux partenaires qui souhaitent mieux comprendre comment l'IA peut être utilisée pour soutenir le développement de carrière.

Accessibilité et hébergement

Le Conseil canadien de la réadaptation et du travail s'efforce de garantir que tous nos événements soient inclusifs, accessibles et sans obstacle. Des sous-titres en direct sont disponibles sur la plateforme Zoom. Veuillez nous contacter si vous avez besoin d'une aide supplémentaire.

Conférencier

Linda Brown

Développeur de programmes d'apprentissage en ligne et de programmes d'études, Conseil canadien de la réadaptation et du travail (CCRW)

Linda est responsable du développement et de la création de programmes d'apprentissage en ligne au CCRW. Elle est chargée du développement, de la création, du déploiement et de la maintenance de l'environnement d'apprentissage en ligne destiné aux clients. Elle a rejoint le CCRW en 2020 en tant que facilitatrice pour l'emploi des jeunes et a travaillé directement avec les jeunes avant de passer au poste de responsable de l'apprentissage en ligne, où elle a créé plus de 50 cours en ligne, 3 livres électroniques et d'innombrables ressources, guides et boîtes à outils pour aider les demandeurs d'emploi handicapés à trouver un emploi.

Linda s'identifie également comme une personne neurodivergente et apporte à sa pratique son expérience vécue, sa formation officielle et plus de deux décennies d'expérience dans la promotion d'initiatives en faveur de l'équité pour les groupes marginalisés.

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